La Corporation de développement communautaire (CDC) du Témiscamingue a tenu, au Centre Richelieu de Lorrainville, la quatrième édition de son Colloque communautaire. Cet événement a permis à une soixantaine d’intervenants du milieu communautaire de vivre une journée enrichissante axée sur le ressourcement, la cohésion d’équipe et le bien-être au travail.

La conférencière et formatrice Josée Busilacchi, praticienne certifiée en Leadership Circle Profile, a offert une formation intitulée « Devenir des porteurs de sens en développant son leadership ». Ce moment d’apprentissage a permis aux participants d’explorer leur propre leadership, de renforcer leur confiance et d’approfondir leurs réflexions, tant sur le plan professionnel que personnel. Grâce à une animation bienveillante du Comité Mouvement Rebondir, les participants·es ont également eu l’occasion d’échanger en petits groupes sur la thématique du bonheur et du plaisir au travail. Ce moment de partage a permis de mettre en lumière les nombreux avantages et bienfaits du travail en milieu communautaire. « Les personnes présentes ont souligné l’importance de ce rendez- vous et souhaitent que le colloque devienne un événement incontournable pour le milieu communautaire du Témiscamingue », a mentionné Stéphanie Hein, coordonnatrice de la CDC du Témiscamingue.

La Corporation de développement communautaire du Témiscamingue est un regroupement d’organismes qui a pour mission de favoriser la concertation, la mobilisation et la défense des intérêts de ses membres, tout en valorisant l’action communautaire autonome comme levier du développement social.